갈등은 해결보다
분석이 먼저입니다.

조사관 출신 행정사의 갈등분석 노하우

공공사업과 복잡한 민원갈등을 객관적으로 조사·분석하여 최적의 해결방향을 제시합니다.

갈등은 이렇게 분석합니다

모든 갈등은 체계적인 분석 절차를 거쳐 해결방향을 도출합니다.

1단계

갈등발생

갈등 상황 파악 및
쟁점 확인

2단계

갈등진단

갈등 유형과
심각도 진단

3단계

사실조사

사실관계 확인을 위한
객관적 조사

4단계

이해관계 분석

이해관계 파악 및
입장 분석

5단계

분석보고서

종합 분석 및
해결방향 제시

30년+

권익위원회 조사관 경험
고충민원 조정·합의 노하우

292건

조정: 45건, 합의: 247건
조사관 때 조정·합의 실적

86,934명

4년 6개월간 실적
국민의 권익보호 실현

100%

맞춤형 갈등분석
기관·민원 특성에 맞춘 분석